• 2. Igualdad de género en la empresa. Marco Normativo
    • 3. Marco normativo y fundamentos técnicos
    • 4. Marco normativo y sensibilización
    • 5. El imperativo de la igualdad real
    • 6. Fundamentos constitucionales
    • 7. Marco de referencia legal
    • 8. La construcción de la desigualdad
    • 9. Estereotipos y segregación laboral
    • Vídeo resumen Unidad 1
    • Prueba de nivel (Unidad 1)
    • 10. Gestión de la igualdad
    • 11. Sistemas de gestión de la igualdad
    • 12. El plan de igualdad
    • 13. El diagnóstico técnico
    • 14. Transparencia retributiva
    • 15. El registro retributivo
    • 16. La auditoría retributiva y la valoración de puestos
    • 17. Consecuencias legales y sanciones
    • Vídeo resumen Unidad 2
    • Prueba de nivel (Unidad 2)
    • 17. Prevención del acoso y protocolo de actuación
    • 18. Seguridad y respeto
    • 19. Definiciones de acoso
    • 20. Conductas de riesgo y prohibiciones (I)
    • 21. Conductas de riesgo y prohibiciones (II)
    • 22. El protocolo de acoso
    • 23. Fases del procedimiento de actuación
    • Vídeo resumen Unidad 3
    • Prueba de nivel (Unidad 3)
    • 24. Conciliación y corresponsabilidad
    • 25. Corresponsabilidad y nuevos permisos
    • 26. Del concepto de conciliación al de corresponsabilidad
    • 27. Adaptación de la jornada
    • 28. Nuevos permisos
    • 29. Lengua e imagen corporativa
    • Vídeo resumen Unidad 4
    • Prueba de nivel (Unidad 4)
    • Repaso final (infografía)
    • Evaluación final (certificación)